Ik ben mijn werkende leven begonnen als HBO-verpleegkundige in de GGZ. Tijdens deze studie en het werken in de praktijk kwam ik er al snel achter dat ik meer verdieping zocht. Vooral verdieping in het kijken naar de mens achter het gedrag. Waarom reageert iemand zoals hij reageert en wat is de invloed van de omgeving hierop? Daarom ben ik orthopedagogiek gaan studeren, nadat ik als gediplomeerd verpleegkundige aan het werk mocht. Lange tijd heb ik beide functies naast elkaar uitgevoerd (verpleegkundige binnen de GGZ als ook orthopedagoog binnen de gehandicaptensector). Een geweldige combinatie, omdat ik op deze manier ervaringen vanuit beide perspectieven kon gebruiken in de manier waarop ik de cliënten/ bewoners kon helpen als ook hoe ik mijn collega’s kon ondersteunen in het werk. 

In mijn werk als behandelcoördinator (dat ik sinds 2008 uitvoer) begeleid ik o.a. groepsleiders (HBO en MBO niveau) en collega (junior) gedragswetenschappers in hun werk, zowel op inhoud als in hun persoonlijke ontwikkeling. Hierbij heb ik niet alleen op individueel niveau intervisie en supervisie gegeven maar ook zeker op teamniveau. Ik was verantwoordelijk voor het inhoudelijk vormgeven van de zorg rondom cliënten met complexe LVB problematiek. Een belangrijk onderdeel van kwaliteit van zorg kunnen bieden, is het proces van reflectie op jezelf als professional, met name in verband met de intensieve vragen die cliënten met een LVB op mentaal niveau aan de professionals kunnen stellen. Hiervoor heb ik meerdere trainingen in-company ontwikkeld en gegeven. Deze mening omtrent reflectie trek ik nu ook door in mijn werk als zzp’er en zie ik dat ik in deze positie tot steun kan zijn voor zowel de teams als in de samenwerking met collega gedragswetenschappers. De laatste jaren heb ik mij meer toegelegd op het coachen en verzorgen van intervisie en supervisie binnen de teams. Dit doe ik zowel binnen mijn werk als consulent bij het CCE maar ook binnen mijn zzp-opdrachten en als NVO supervisor.